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Recolocação: como o coaching de carreira pode ajudar

Publicado por: Leticia Benvenuti Castelo - 13/05/2018

A insatisfação com a vida profissional levou embora a sua produtividade, a vontade de crescer ou até mesmo o seu emprego? Se está passando por essa fase e tem dificuldade de entender o que realmente almeja, este conteúdo é para você.

Antes de tudo, é importante lembrar que existem outras pessoas passando pela mesma situação. Segundo um levantamento divulgado em dezembro de 2017 pelo Instituto Locomotiva e pelo grupo LTM (Loyalty & Trade Management) 56% dos trabalhadores com carteira assinada não estão satisfeitos no emprego.

E tanto as dúvidas como a insatisfação fazem parte da evolução do ser humano. Exatamente por isso, existem profissionais preparados para facilitar a identificação de prioridades e realização de objetivos de vida: os coaches.

Entre as atividades oferecidas pelos especialistas na realização de sonhos está o coaching de carreira. Um tipo de coaching voltado aos profissionais que estão passando por um momento de transição na carreira.

Entenda, no conteúdo de hoje, o que é coaching de carreira e como essa metodologia pode ajudar na identificação e na conquista de seus próximos objetivos profissionais.

O que é coaching de carreira?

Também chamado de coaching profissional, o coaching de carreira é destinado a quem deseja alavancar a vida profissional. Um processo baseado no autoconhecimento, no planejamento e no desenvolvimento.

Trabalha anseios, emoções, perspectivas e sonhos, além de competências e habilidades profissionais. Acelera o desenvolvimento profissional de modo com que o trabalho possa estar alinhado ao seu propósito de vida.

É indicado tanto para quem busca uma oportunidade de emprego como para quem procura por uma recolocação no mercado de trabalho.

O coaching de carreira é uma atividade que facilita:

- a escolha da profissão
- a descoberta de talentos e habilidades
- a entrada no mercado de trabalho
- a identificação de objetivos profissionais
- a mudança de carreira
- a recolocação no mercado de trabalho
- a tomada de decisão
- o aumento da motivação para trabalhar
- o crescimento profissional
- o desenvolvimento de novas habilidades
- o encontro de um rumo na carreira
- o equilíbrio entre a vida pessoal e a profissional

Como funciona

Todo o processo do coaching de carreira é desenvolvido a partir da autoanálise. Ou seja, é uma atividade que não oferece respostas prontas e sim perguntas que propiciem a autodescoberta.

Em um primeiro momento, o coachee (pessoa física ou empresa que recebe a consultoria) expõe seus problemas, desafios e preferências. Por meio de perguntas, consegue encontrar insights em aprendizados anteriores para lidar com possíveis problemas futuros.

Assim, pode visualizar seus pontos fortes e aqueles que devem ser desenvolvidos ou melhorados. O que incentiva o aumento da autoconfiança, da autoestima e do autoconhecimento. Um processo que torna claro e tangível o caminho a ser percorrido para conquistar o que deseja.

Todo o processo de coaching de carreira é dividido em etapas.

A cada encontro, o coach estipula um plano de ações que devem ser cumpridas pelo coachee. Muitas delas consideradas impossíveis em um primeiro momento, mas que servem como motivação para que o profissional possa sempre se superar e alcançar a meta estipulada no primeiro encontro.

Como contribui para a recolocação no mercado de trabalho

A partir do momento em que o profissional consegue se redescobrir tem tudo o que precisa para trilhar sua jornada rumo ao sucesso. Isso porque, com o apoio do coach, o coachee tem conhecimento sobre o que precisa vencer e como fazer isso da melhor forma.

Utilizando as técnicas necessárias, o especialista mostra que a realização profissional é possível com foco e perseverança. E cada tarefa realizada contribui para que o profissional se desenvolva e possa atingir objetivos cada vez maiores.

Com o coaching de carreira, é possível explorar todo o potencial profissional de modo assertivo. Conquistando, assim, os resultados esperados.

Um meio de conseguir recolocação no mercado de trabalho ao ingressar em um emprego compatível com seus objetivos e propósito de vida. Ou seja, de conseguir uma oportunidade de trabalho que dê sentido à sua existência, trazendo a felicidade e a realização.

Quer alcançar o sucesso e a realização profissional com o coaching de carreira? Então, !agende uma sessão experimental gratuita.